ナイトワーク人材サービス ANOTHER CAST(アナザーキャスト)のスタッフブログ

登録者数8000名を抱えるナイトワーク人材サービス【アナザーキャスト】の運営スタッフブログです。 https://www.anothercast.com 厚生労働大臣認可 一般労働者派遣事業 (許可番号:般13-306009) 有料職業紹介事業 (許可番号:13-ユ-305326)

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ANOTHER CAST(アナザーキャスト)
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一般労働者派遣事業 (厚生労働大臣許可番号:般13-306009)
有料職業紹介事業 (厚生労働大臣許可番号:13-ユ-305326)

『ここは!』と思った新規契約店舗のご紹介です(藤原)

どうもこんにちは。

バックオフィス&営業も担当する藤原です。

春の気配が感じられますね。

寒かった空気の中にも、うっすらと暖かさを感じますと共に、花粉とか、花粉とか、花粉とかが舞ってるご様子。

目と鼻がムズ痒くて、顔面から取り外して水洗いしてやりたいですね☆

 

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春と言えば、新しい出会いや新しい街でのお仕事など、どことなく期待や可能性を感じる季節です。

ということで、今回は藤原がお勧めするご契約店舗様をご紹介いたします!

今年の2月に新規オープンしたキャバクラ。

渋谷駅から近いマークシティそばにある、

『クラブ ネオ』様です。

僕が打ち合わせにお伺いした際には、まだ内装工事中でしたが、現在はピカピカの店内☆

 

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物腰の柔らかい担当者様の影響もおありでしょうが、お客様は落ち着いたサラリーマンの方々中心とのことです。

更衣室は白色で統一されており、ロッカーも ひとりひとりに十分なスペースを確保。

また、お手洗いは黒基調でとても清潔です。

送りに関しても、帰宅される方面が派遣1名だけだとしてもすぐにスタンバイしてくれるようで、きちんとしたグループならではの安心対応。

なんと、店舗様の担当者様からコメントもいただきました!
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そうですね、夜のお仕事の接客を楽しんでくれる方にご協力いただきたいですね。
お客さまに接するのは私ども従業員ではなく、ひとりひとりのキャストさんですので、至らぬところはご指摘いただきたいです。
皆様のたくさんのエントリーお待ちしております!
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ありがとうございます!

なんとも大人なコメントですが、核心を突いておられます。

現場の最前線でパフォーマンスしてくださるのは登録キャストの皆様ですもんね。

僕達も店舗様とキャストの皆様を仲介する的確なマネジメントができているか、きちんと内省していきたいです。


新しいモチベーションを感じる春。

気になる 勤務希望エリアの情報や店舗様情報などがありましたら、どしどしお寄せくださいませ!

以上、藤原でした。


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9年前に見つけたナイトワーク派遣という働き方(登録キャストゆう)

登録してから10年目に突入したゆうです♡

早速ですが、私がナイトワーク派遣を知ったのは2009年頃。

今から約9年前ですね。

当時は在籍キャストとして働いていたのですが、社会人になり出勤日数や具体的な勤務時間を決めるのが難しくなっていました。

希望日時に働きたかった私は、在籍という形を取らずに求人雑誌を見て体験入店をしたり、スカウトさんにお店を紹介してもらい(路上スカウト行為禁止前です)ヘルプに行ったりと、常に昼職とナイトワークを掛け持ちしていたのですが、そんなある日、いつものように体験入店した時のことです。

同じく体験入店で来ていた初対面の女の子に、ナイトワーク専門の派遣会社(アナザーキャスト 前身のN.Dアシスト)があることを教えてもらいました。

その頃は、『ナイトワーク派遣』の存在自体が全く浸透していなかったのもあり、“キャスト専用サイトから勤務希望日、お店や条件を選べて全額日払い”という画期的なシステムに驚いたことを覚えています。

『そんな理想的な環境が本当に存在するのか!?』

と、少し不安な心持ちで登録手続きに行ったのですが、スタッフの皆さんが温かく迎え入れてくださり、それからはスムーズにお仕事をすることができました。

途中3年くらい昼職が忙しくなり、空白の期間もありましたが、2年前から無理のない程度に出勤するようになり、昨年にはなんと、

小さな会社の経営者としての責任?2017年人材サービス部門ベストナイン登録者発表
http://gi-communications.hatenablog.com/entry/2020/04/22/203000

ベストナイン登録者に選出していただきました!

素敵な賞をありがとうございます!!(感謝♡)

振り返ると、このお仕事を通して様々な出会いがありましたね。

親切に接してくださった運営会社スタッフの皆様 、そして店舗様、またご一緒させていただいた登録キャストの皆様には、本当に感謝の気持ちで一杯です。

昼職の都合もありますので、自分のペースで出勤出来るのはとても有り難いですし、困ったことがあれば運営会社の方がすぐに対応してくださるので、とても心強いです。

ナイトワークも色々な形の働き方がありますが、私には“派遣”が向いてるように感じます。

これから派遣登録を考えている「 自分のペースで自分らしく働きたい!」という方。

アナザーキャストとケーアジャストでは、貴方に合った働き方がきっと見つけられると思います。

是非私達と一緒に頑張りましょう(^^)

 

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閑散期でも稼ぎが落ちない登録キャストさんを検証します(渡辺)

お久しぶりです☆彡

花粉症が辛い渡辺です(T_T)

 

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ありとあらゆる花粉に万年悩まされている私ですが、この季節はより一層辛いッ!

辛いと言えば、ナイトワーク業界は閑散期真っ只中ですね(><)

年末のご依頼増、高時給・高待遇ラッシュからの寒暖差があり、

「こんなはずでは(T_T)!」

といった悲鳴が聞こえてくるような気がします。

 

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平成28年12月~平成29年4月までのキャスト派遣サービスのみの数字。

というわけで、

「毎年訪れる閑散期をどう乗り越えたらよいのか」

閑散期でも稼ぎが落ちない登録キャストさんを検証してみました☆彡

◆その①
キャスト専用サイト内の『メール配信条件の変更』にて、多くの曜日にメール配信を設定し、依頼が公開されたら早めにエントリー!

繁忙期より500~1,000円程度低い時給でも、決断力の速さがポイントです。

納得のいく条件を繁忙期と閑散期で別と考える。

もっと良い案件が出るまで待つ!など過剰な期待はしない。

このような考え方のキャストさん。


◆その②
特別に依頼が公開されるお店を複数作っておく!

優先指定された場合は、その店舗の『優先キャストのみに公開』と設定されるご依頼が公開されます。

また、特に気に入ったキャストさんを「〇さんが出勤したい時はいつでも出勤OKです」と自由出勤扱いにしてくださる店舗様も多いです。

そのような店舗が複数あるキャストさんは、あまり閑散期の影響を受けません。

『アリとキリギリス』ではありませんが、普段の頑張りが返ってきているような気がします。

 

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◆その③
どうしても勤務したい日を予め弊社スタッフに伝えておく!

『〇日に働きたいけどいい依頼がない・・・』

そんな時に、私達スタッフがお店へ出勤が可能か?を打診し、許可をいただける場合もあります。

なるべく希望条件を広げていただくことで、確定率がグ~ンとUP☆彡

運営スタッフと、ほどよいコミュニケーションを取られているキャストさん。


と、ここまで長々と書きましたが、まとめますと、

・多くの曜日にメール配信を設定し、早めにエントリー
・複数の優先指定店舗を獲得しておく
・勤務したい日を予め弊社スタッフに伝えておく

となりました♪

当キャスト派遣サービスは、クライアント様との信頼関係を築くことを大切にしております。

ですが、閑散期でもご依頼いただけるお店があるのは、いつもご利用いただいている登録キャストの皆様のおかげですm(_ _)m

今年もこの閑散期、私達と一緒に乗り切っていきましょう(`・ω・´)ゞ

※1~2月は皆様のおかげで、ご利用者数(延べ人数)が前年同月比を上回りました。どうもありがとうございます!


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水商売における正しいタバコの火の付け方(辻崎・小石)

いつもアナザーキャストをご利用いただきありがとうございます!

今回のブログでは、アナザーキャスト運営会社の辻崎&小石が『水商売における正しいタバコの火の付け方』を説明している動画を公開いたします。

今後とも変わらぬお引き立てのほど、よろしくお願い申し上げます。


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営業班の僕が“美人ママさん”をご紹介します(堀切)

お久しぶりです!!

二度目の投稿になります営業担当の堀切です。

(前回)
はじめましての僕が“初の飛び込み営業店舗”のご紹介
http://anothercast.hatenablog.com/entry/2017/12/18/153000

僕は先日、プライベートで箱根方面へ一泊旅行をしてきました。

この冬は非常に寒いので、皆様も温泉で温まってみてはいかがでしょうか?


さて本題ですが、今回は僕の営業担当店舗 の“美人ママさん”をご紹介したいと思います。

まずご紹介するのは、今年の1月にオープンしたばかりのケーアジャストのご契約店舗『新宿 絆』のお二人のママさんです。

 

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※アナザーキャストの契約店舗である『絆』様とは別の店舗となります。

お二人とも若く、とても綺麗ですよね。


また、アナザーキャストのご契約店舗では、『銀座オデット』のママさんも品がありお綺麗です。

 

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銀座オデットは、会員制ミニクラブということもあり、基本終電あがり+フェイクドリンクがあるので、 お酒が弱い方でも安心してお仕事をしていただけます。

銀座にあるお店なので、礼儀やマナーなども学ぶことができ、一石二鳥ですね♪


2月は業界全体的にお仕事数が少ないと言われている時期ですが、 登録キャストの皆様にとって働きやすい環境やお得に感じる案件などを獲得していこうと思っています。

また、『久しぶりで働くのが少し不安…』といったような些細なことでも、お気軽にご連絡ください。

弊社のシフト班スタッフが、親身に対応いたします♪

それでは以上、営業班の堀切でした。

営業班スタッフも、より一層頑張っていきます!!


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ベストナインキャストに選んでいただいたわたしの初出勤日とこの1年(登録キャストK.M)

このたびは、ベストナインキャスト2017に選出していただきまして誠にありがとうございました♡

小さな会社の経営者としての責任?2017年人材サービス部門ベストナイン登録者発表
http://gi-communications.hatenablog.com/entry/2020/04/22/203000

去年の2月に登録して、はや1年が経とうとしています。

登録した当初のわたしは、自己中!KY!注意欠陥!で人に迷惑をかける三拍子が揃った地雷キャストだったと思います。(..今もかもですが笑)

初めてアナザーキャストを利用した日、出勤したお店で自分の荷物をぶちまけてしまいました。

その際、店員の方に呼ばれていたのに気づかなかったらしく、

そしてNGになりました。

初出勤でNGなんて完璧な地雷です。

ほかにもなにかやらかしたんだと思いますが、それを思い出そうとしてもよくわからない無自覚のヤバイ奴でした。

普通ならクビになるところなのですが、アナザーキャスト運営会社の皆さんはわたしを見捨てず、時には厳しく時には優しくわたしをサポートし続けてくれました。

本当に感謝しています。ありがとうございます。

社長さんをはじめとした運営会社の皆さんのおかげで、自分のダメな部分や直したほうが生きやすくなる部分に気づくことが出来ました。

今年の目標はNGを出さないことです。笑

お店の方にもお客様にも、また会いたいと思ってもらえるような魅力的な女性を目指して日々精進していきたいです。

今年はより一層頑張っていきたいので、どうかよろしくお願いいたします。

ではまとまりがない文章ですが、この辺で失礼します♡

 

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